全國連鎖藥店業(yè)務(wù)總監(jiān)(2名)
薪資與股權(quán):年薪10-30萬元,根據(jù)能力高低給予相應(yīng)的股權(quán)激勵(lì)。
崗位職責(zé):
(1)根據(jù)公司總體規(guī)劃,制定年度銷售計(jì)劃,全面負(fù)責(zé)公司連鎖藥店業(yè)務(wù)的拓展;完成年度營銷業(yè)務(wù)指標(biāo);
(2)建立和管理高素質(zhì)的營銷團(tuán)隊(duì),制定人員考核、培訓(xùn)、獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn),參與員工培訓(xùn)指導(dǎo)工作。
(3)根據(jù)市場反饋情況,結(jié)合公司現(xiàn)有產(chǎn)品,優(yōu)化產(chǎn)品線,合理控制產(chǎn)品庫存;
(4)制定市場開拓、市場調(diào)研、市場分析、市場推廣等各類策劃方案,并組織實(shí)施。
任職要求:
(1)大專以上學(xué)歷,電子商務(wù)、工商管理、市場營銷類或相關(guān)專業(yè);
(2)具備高度責(zé)任心,工作態(tài)度認(rèn)真,踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn),積極主動(dòng)、優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力和出色的商務(wù)談判能力;
(3)3年以上醫(yī)藥產(chǎn)品終端連鎖藥店業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);2年以上負(fù)責(zé)過全國大型連鎖藥房、商超工作經(jīng)驗(yàn)。
(4)精通大型連鎖藥店、商超的操作流程和運(yùn)作模式,具備豐富的談判、操作及管理、維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。
(5)熟悉連鎖藥店采購流程和首營資料審核程序,具備醫(yī)藥產(chǎn)品進(jìn)入連鎖藥店業(yè)務(wù)操盤經(jīng)驗(yàn)、有大型連鎖藥店客戶資源優(yōu)先。
百強(qiáng)連鎖藥店運(yùn)營總監(jiān)(2名)
薪資與股權(quán):年薪10-30萬元,根據(jù)能力高低給予相應(yīng)的股權(quán)激勵(lì)。
崗位職責(zé):
(1)根據(jù)公司總體規(guī)劃,制定年度銷售計(jì)劃,負(fù)責(zé)全國百強(qiáng)連鎖藥店業(yè)務(wù)的拓展;完成年度營銷業(yè)務(wù)指標(biāo);
(2)建立和管理高素質(zhì)的營銷團(tuán)隊(duì),制定人員考核、培訓(xùn)、獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn),參與員工培訓(xùn)指導(dǎo)工作。
(3)根據(jù)市場反饋情況,結(jié)合公司現(xiàn)有產(chǎn)品,優(yōu)化產(chǎn)品線,合理控制產(chǎn)品庫存;
(4)制定市場開拓、市場調(diào)研、市場分析、市場推廣等各類策劃方案,并組織實(shí)施。
任職要求:
(1)大專以上學(xué)歷,電子商務(wù)、工商管理、市場營銷類或相關(guān)專業(yè);
(2)3年以上醫(yī)藥產(chǎn)品百強(qiáng)連鎖藥店業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);2年以上負(fù)責(zé)過全國大型連鎖藥房、商超工作經(jīng)驗(yàn);
(3)精通醫(yī)藥連鎖藥店運(yùn)作流程及連鎖藥店運(yùn)作模式,具備豐富的談判、操作及管理、維護(hù)經(jīng)驗(yàn);
(4)具有敏銳的市場洞察力和出色的預(yù)測、決策能力,極強(qiáng)的市場運(yùn)作能力,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力,較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析力,良好的溝通能力;
(5)熟悉全國百強(qiáng)連鎖藥店資源,具備醫(yī)藥產(chǎn)品進(jìn)入連鎖藥店業(yè)務(wù)操盤經(jīng)驗(yàn);另外,有從事過其他百強(qiáng)連鎖店藥企工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
大保健業(yè)務(wù)招商總監(jiān)(1名)
薪資與股權(quán):年薪10-30萬元,根據(jù)能力高低給予相應(yīng)的股權(quán)激勵(lì)。
崗位職責(zé):
(1)根據(jù)公司總體規(guī)劃,制定年度銷售計(jì)劃,全面負(fù)責(zé)公司大保健產(chǎn)品在全國區(qū)域的招商業(yè)務(wù)(招省市區(qū)域代理);完成年度招商業(yè)務(wù)指標(biāo);
(2)根據(jù)年度銷售任務(wù)和崗位分工,規(guī)劃部門崗位編制,組建業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),并負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的日常管理和人員培訓(xùn)工作;
(3)根據(jù)市場反饋情況,結(jié)合公司現(xiàn)有產(chǎn)品,優(yōu)化產(chǎn)品線,合理控制產(chǎn)品庫存;
(4)根據(jù)區(qū)域代理商情況,制定區(qū)域代理優(yōu)化方案和大客戶培養(yǎng)方案;
(5)負(fù)責(zé)公司各類招商會議(藥交會、訂貨會等)籌備和策劃工作;
任職要求:
(1)大專以上學(xué)歷,醫(yī)藥、營銷類相關(guān)專業(yè);
(2)5年以上大保健銷售經(jīng)驗(yàn),所帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)20人以上,對新品開發(fā)、包裝設(shè)計(jì)、營銷策劃等豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
(3)有在全國大保健布局思維及銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉OTC店面落地實(shí)操方法,熟悉大保健專業(yè)產(chǎn)品知識和銷售渠道,熱愛藥品、保健品銷售服務(wù)工作;
(4)具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和社交技巧,較好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力;
(5)有各大百強(qiáng)連鎖資源或有在知名大保健企業(yè)類似產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先合作。
嬰童洗護(hù)產(chǎn)品運(yùn)營總監(jiān)(1名)
薪資與股權(quán):年薪10-30萬元,根據(jù)能力高低給予相應(yīng)的股權(quán)激勵(lì)。
崗位職責(zé):
(1)根據(jù)公司總體規(guī)劃,制定年度銷售計(jì)劃,全面負(fù)責(zé)公司嬰童洗護(hù)產(chǎn)品在全國區(qū)域的運(yùn)營業(yè)務(wù);完成年度營銷業(yè)務(wù)指標(biāo);
(2)根據(jù)年度銷售任務(wù)和崗位分工,規(guī)劃部門崗位編制,建立和管理銷售隊(duì)伍,并負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的日常管理和人員培訓(xùn)工作,完成銷售目標(biāo);
(3)根據(jù)市場反饋情況,結(jié)合公司現(xiàn)有產(chǎn)品,優(yōu)化產(chǎn)品線,合理控制產(chǎn)品庫存;
(4)根據(jù)區(qū)域代理商情況,制定區(qū)域代理優(yōu)化方案和大客戶培養(yǎng)方案。
任職要求:
(1)大專以上學(xué)歷,電子商務(wù)、工商管理、市場營銷類或相關(guān)專業(yè);
(2)3年以上母嬰洗護(hù)、日化招商業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成功運(yùn)作品牌的經(jīng)歷、具備母嬰洗護(hù)產(chǎn)品招商業(yè)務(wù)操盤經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(3)熟悉嬰童洗護(hù)產(chǎn)品銷售領(lǐng)域及營銷渠道;具備很強(qiáng)的策劃能力,對新品開發(fā)、包裝設(shè)計(jì)、營銷策劃等豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
(4)具有豐富的嬰童產(chǎn)品區(qū)域代理商資源,良好的商務(wù)談判和活動(dòng)策劃能力;
(5)具備較強(qiáng)的客戶開發(fā)、對產(chǎn)品營銷策劃有獨(dú)到的見解,能夠準(zhǔn)確提煉產(chǎn)品賣點(diǎn)以及維護(hù)和經(jīng)銷商管理能力。
微營銷運(yùn)營總監(jiān)(1名)
薪資與股權(quán):年薪10-30萬元,根據(jù)能力高低給予相應(yīng)的股權(quán)激勵(lì)。
崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)公司微信營銷總體戰(zhàn)略的制定及執(zhí)行,以及官方微信帳號的具體運(yùn)營,微信公眾平臺等媒體運(yùn)營策略,執(zhí)行公司產(chǎn)品在公眾平臺的整體營銷;
(2)根據(jù)年度銷售任務(wù)和崗位分工,規(guī)劃部門崗位編制,組建業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),并負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的日常管理和人員培訓(xùn)工作;
(3)依據(jù)用戶和相關(guān)數(shù)據(jù)規(guī)劃內(nèi)容體系,創(chuàng)作相關(guān)每日內(nèi)容和專題,不斷提升活躍和關(guān)注度;
(4)制定用戶增長目標(biāo)和達(dá)成計(jì)劃,利用內(nèi)容傳播、微信活動(dòng)、營銷資源等完成業(yè)績目標(biāo);
(5)負(fù)責(zé)應(yīng)用公司及公眾網(wǎng)絡(luò)平臺,配合線下各種營銷活動(dòng),與相關(guān)流程上的各個(gè)部門有效溝通,執(zhí)行工作,完成銷售業(yè)績指標(biāo)。
任職要求:
(1)大專以上學(xué)歷,電子商務(wù)、工商管理、市場營銷類或相關(guān)專業(yè);
(2)明確整體運(yùn)營的方向,有創(chuàng)意,熟悉微信營銷運(yùn)作模式,具備較強(qiáng)的網(wǎng)站營銷策劃分析能力;
(3)擁有較為廣泛的媒體資源、熟悉各類媒體的宣傳模式,優(yōu)秀的策劃思維、精通各種策劃手法的運(yùn)作;
(4)有敏銳的市場洞察力,良好的溝通表達(dá)能力,有很強(qiáng)的感召力和凝聚力;
(5)有食品、保健食品微營銷業(yè)務(wù)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立微營銷業(yè)務(wù)操盤經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
日化、化妝品運(yùn)營總監(jiān)(1名)
薪資與股權(quán):年薪10-30萬元,根據(jù)能力高低給予相應(yīng)的股權(quán)激勵(lì)。
崗位職責(zé):
(1)根據(jù)公司的日化和化妝品產(chǎn)品特點(diǎn),制定日化、化妝品業(yè)務(wù)運(yùn)營方案、包括區(qū)域開拓方案,價(jià)格政策,業(yè)務(wù)支持政策,業(yè)務(wù)提成及返點(diǎn)政策等;;
(2)根據(jù)年度銷售任務(wù)和崗位分工,規(guī)劃部門崗位編制,負(fù)責(zé)日化、化妝品業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的組建及人員的日常管理,并負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的日常管理和人員培訓(xùn)工作,完成銷售目標(biāo);;
(3)根據(jù)市場反饋情況,結(jié)合公司現(xiàn)有產(chǎn)品,優(yōu)化產(chǎn)品線,合理控制產(chǎn)品庫存;
(4)根據(jù)區(qū)域代理商情況,制定區(qū)域代理優(yōu)化方案和大客戶培養(yǎng)方案;
任職要求:
(1)年齡26-38歲,大專以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理類或相關(guān)專業(yè);
(2)具有豐富的日化或化妝品區(qū)域代理商資源,良好的商務(wù)談判和活動(dòng)策劃能力;對新品開發(fā)、包裝設(shè)計(jì)、營銷策劃等豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
(3)具備高度責(zé)任心,工作態(tài)度認(rèn)真,踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn),積極主動(dòng)、優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力和出色的商務(wù)談判能力;
(4)3年以上日化或化妝品產(chǎn)品招商業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具備日化或化妝品產(chǎn)品業(yè)務(wù)操盤經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
招商部總監(jiān)(1名)
薪資與股權(quán):年薪10-30萬元,根據(jù)能力高低給予相應(yīng)的股權(quán)激勵(lì)。
崗位職責(zé):
(1)根據(jù)公司總體規(guī)劃,制定年度銷售計(jì)劃,全面負(fù)責(zé)藥品、保健產(chǎn)品在全國區(qū)域的運(yùn)營業(yè)務(wù);完成年度營銷業(yè)務(wù)指標(biāo);
(2)負(fù)責(zé)渠道信息及競品信息的收集、管理;并根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)提出改進(jìn)方案,保證招商工作的順利實(shí)施,樹立良好的品牌與企業(yè)形象,推動(dòng)公司不斷發(fā)展。
(3)掌握市場動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢,并根據(jù)市場變化規(guī)律,提出具體的招商計(jì)劃方案,以及具體的工作流程和細(xì)則。負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的日常管理和人員培訓(xùn)工作,完成銷售目標(biāo);
(4)掌握全年的各藥品、保健品及醫(yī)療器械展會日期,并根據(jù)實(shí)際情況,以不同方式參加,收集代理商信息,合理利用資源,開展招商工作。
(5)根據(jù)市場反饋情況,結(jié)合公司現(xiàn)有產(chǎn)品,優(yōu)化產(chǎn)品線,合理控制產(chǎn)品庫存;,根據(jù)市場變化對招商部員工和招商資源進(jìn)行動(dòng)態(tài)優(yōu)化分配。
任職要求:
(1)大專以上學(xué)歷,電子商務(wù)、工商管理、市場營銷類或相關(guān)專業(yè);
(2)具備良好的項(xiàng)目方案、市場方案策劃與推廣的能力;
(3)熟悉藥品、保健產(chǎn)品銷售領(lǐng)域及營銷渠道;具備很強(qiáng)的策劃能力,有一套成熟的招商模式、招商技巧和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)能力;(至少帶過30人以上的團(tuán)隊(duì))
(4)具備高度責(zé)任心,工作態(tài)度認(rèn)真,踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn),積極主動(dòng)、優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力和出色的商務(wù)談判能力;
(5)三年以上健康產(chǎn)業(yè)市場招商及管理工作經(jīng)驗(yàn);有有全國或部分地區(qū)的經(jīng)銷商關(guān)系網(wǎng)絡(luò)資源者優(yōu)先。
牙膏產(chǎn)品運(yùn)營總監(jiān)(1名)
薪資與股權(quán):年薪10-30萬元,根據(jù)能力高低給予相應(yīng)的股權(quán)激勵(lì)。
崗位職責(zé):
(1)根據(jù)公司總體規(guī)劃,制定年度銷售計(jì)劃,全面負(fù)責(zé)公司牙膏產(chǎn)品在全國區(qū)域的運(yùn)營業(yè)務(wù);完成年度營銷業(yè)務(wù)指標(biāo);
(2)根據(jù)年度銷售任務(wù)和崗位分工,規(guī)劃部門崗位編制,建立和管理銷售隊(duì)伍,并負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的日常管理和人員培訓(xùn)工作,完成銷售目標(biāo);
(3)根據(jù)市場反饋情況,結(jié)合公司現(xiàn)有產(chǎn)品,優(yōu)化產(chǎn)品線,合理控制產(chǎn)品庫存;
(4)根據(jù)區(qū)域代理商情況,制定區(qū)域代理優(yōu)化方案和大客戶培養(yǎng)方案;
任職要求:
(1)大專以上學(xué)歷,電子商務(wù)、工商管理、市場營銷類或相關(guān)專業(yè);
(2)3年以上日化用品銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉牙膏銷售領(lǐng)域及營銷渠道;具備很強(qiáng)的策劃能力,對新品開發(fā)、包裝設(shè)計(jì)、營銷策劃等豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
(3)具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;有在全國牙膏產(chǎn)品布局思維及銷售經(jīng)驗(yàn);
(4)具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和社交技巧,較好的溝通能力、協(xié)調(diào)組織及談判能力和團(tuán)隊(duì)合作能力;
(5)具有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨(dú)立開拓市場的能力;獨(dú)立分析和解決問題的能力。
(6)有牙膏銷售資源或有在知名日化企業(yè)類似產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先合作。
喉糖產(chǎn)品運(yùn)營總監(jiān)(1名)
薪資與股權(quán):年薪10-30萬元,根據(jù)能力高低給予相應(yīng)的股權(quán)激勵(lì)。
崗位職責(zé):
(1)根據(jù)公司總體規(guī)劃,制定年度銷售計(jì)劃,全面負(fù)責(zé)公司喉糖產(chǎn)品在全國區(qū)域的運(yùn)營業(yè)務(wù);完成年度營銷業(yè)務(wù)指標(biāo);
(2)根據(jù)年度銷售任務(wù)和崗位分工,規(guī)劃部門崗位編制,建立和管理銷售隊(duì)伍,并負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的日常管理和人員培訓(xùn)工作,完成銷售目標(biāo);
(3)根據(jù)市場反饋情況,結(jié)合公司現(xiàn)有產(chǎn)品,優(yōu)化產(chǎn)品線,合理控制產(chǎn)品庫存;
(4)根據(jù)區(qū)域代理商情況,制定區(qū)域代理優(yōu)化方案和大客戶培養(yǎng)方案;
任職要求:
(1)大專以上學(xué)歷,電子商務(wù)、工商管理、市場營銷類或相關(guān)專業(yè);
(2)具備良好的項(xiàng)目方案、市場方案策劃與推廣的能力;
(3)熟悉喉糖產(chǎn)品銷售領(lǐng)域及營銷渠道;具備很強(qiáng)的策劃能力,對新品開發(fā)、包裝設(shè)計(jì)、營銷策劃等豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
(4)具備高度責(zé)任心,工作態(tài)度認(rèn)真,踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn),積極主動(dòng)、優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力和出色的商務(wù)談判能力;
(5)3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);有日化線、喉糖產(chǎn)品市場運(yùn)營渠道者優(yōu)先。
市場部總監(jiān)
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,5年以上市場管理、產(chǎn)品推廣相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具有市場大數(shù)據(jù)庫建立及管理經(jīng)驗(yàn);
2、具備較強(qiáng)的宏觀把握和計(jì)劃、組織及協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作意識;具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;
3、具備出色的溝通、資源協(xié)調(diào)、商務(wù)談判能力,有敏銳的市場洞察力,能獨(dú)力處理復(fù)雜局面和運(yùn)作大項(xiàng)目;
4、具備較強(qiáng)的文字功底與文案策劃能力,能夠獨(dú)立制作營銷系統(tǒng)方案和撰寫各類營銷參展等活動(dòng)策劃文案;
5、有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任感,有豐富的展會實(shí)操工作經(jīng)驗(yàn)。
崗位職責(zé):
1、參與制訂公司產(chǎn)品市場定位、營銷戰(zhàn)略、營銷政策及年度市場營銷管理規(guī)劃;
2、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品、新品牌上市推廣及營銷活動(dòng)策劃;
3、按照公司年度經(jīng)營目標(biāo)及分解的銷售目標(biāo)、利用指標(biāo),并組織完成公司既定銷售指標(biāo);
4、協(xié)助集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)制定相關(guān)營銷政策,做好公司營銷和市場管理工作;
5、負(fù)責(zé)集團(tuán)銷售工作相關(guān)數(shù)據(jù)的建立、統(tǒng)計(jì)與匯總分析,建立和完善集團(tuán)銷售大數(shù)據(jù)庫;
6、及時(shí)向上級提交市場銷售策略、市場調(diào)研、市場分析與市場預(yù)測等數(shù)據(jù)與方案。
7、全面做好市場服務(wù)工作(例如:信息支持、廣告宣傳、招商網(wǎng)站信息更新與維護(hù)管理、客服、展會策劃與有關(guān)營銷服務(wù)工作等等);
8、適時(shí)策劃和創(chuàng)新營銷模式和營銷手段;提供富有建設(shè)性的營銷創(chuàng)意新思路;
9、負(fù)責(zé)完成上級安排的其它工作事項(xiàng)。
百強(qiáng)連鎖藥店運(yùn)營經(jīng)理(30名)
1、3年以上醫(yī)藥產(chǎn)品百強(qiáng)連鎖藥店業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);2年以上負(fù)責(zé)過全國大型連鎖藥房、商超工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉醫(yī)藥連鎖藥店運(yùn)作流程及連鎖藥店運(yùn)作模式,具備豐富的談判、操作及管理、維護(hù)經(jīng)驗(yàn);
3.具有較強(qiáng)的企劃、整合營銷資源的能力,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力,較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析力,良好的溝通能力;
4、具有市場開拓及維護(hù)能力;熟悉全國百強(qiáng)連鎖藥店資源,具備醫(yī)藥產(chǎn)品進(jìn)入連鎖藥店業(yè)務(wù)操盤經(jīng)驗(yàn);另外,有從事過其他百強(qiáng)連鎖店藥企
工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
嬰童產(chǎn)品大區(qū)經(jīng)理(1名)
崗位職責(zé):
獨(dú)立完成客戶端拜訪及產(chǎn)品銷售;
負(fù)責(zé)客戶開拓,建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系,定期下市場維護(hù)現(xiàn)有客戶資源;
撰寫客戶調(diào)研報(bào)告及客戶解決方案;
完成公司制定的銷售目標(biāo)
進(jìn)行商務(wù)談判,參與銷售合同具體條款的制定及合同簽訂。
崗位要求:
1、35歲以下,日化行業(yè)商超渠道或日化店渠道2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),溝通能力強(qiáng);
具備較強(qiáng)的市場開拓、客戶溝通能力,較強(qiáng)的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力;
具有深厚行業(yè)資源背景和豐富的客戶資源,具備敏銳的觀察力分析判斷能力;
能夠適應(yīng)出差。
招商經(jīng)理/主管(2名)
1、三年以上產(chǎn)品銷售或市場開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);
2、有較強(qiáng)的客戶開拓、管理和終端市場管理、運(yùn)作、評估經(jīng)驗(yàn);
3、有醫(yī)藥產(chǎn)品招商經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先錄用;
4、具備團(tuán)隊(duì)帶隊(duì)能力,有培訓(xùn)能力,勇于挑戰(zhàn)高薪。
淘寶美工(1名)
1、負(fù)責(zé)店鋪首頁、詳情頁、主圖、輪播圖、店招等的設(shè)計(jì)制作、優(yōu)化更新;
2、負(fù)責(zé)店鋪圖片、產(chǎn)品圖片的修訂、美化、上傳,詳情頁的發(fā)布;
3、網(wǎng)頁設(shè)計(jì)制作或美術(shù)、設(shè)計(jì)類等相關(guān)專業(yè),熟悉HTML代碼;
4、精通Photoshop、Dreamweaver等設(shè)計(jì)軟件,對圖片渲染和視覺效果有較好認(rèn)識;
培訓(xùn)老師(1名)
崗位要求:
兩年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn);
優(yōu)秀的個(gè)人形象和素養(yǎng),普通話標(biāo)準(zhǔn)流利
有孕嬰童相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或有零售產(chǎn)品、連鎖店市場督導(dǎo)等培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
能夠適應(yīng)出差
工作職責(zé):
負(fù)責(zé)競爭品牌培訓(xùn)資料、信息收集等工作
制定年度、月度、周培訓(xùn)計(jì)劃及針對公司銷售經(jīng)營情況協(xié)助駐點(diǎn)人員編寫公司店面管理、陳列、營銷等各類培訓(xùn)教材
負(fù)責(zé)公司營銷人員、加盟客戶關(guān)于品牌理念、銷售政策、產(chǎn)品知識、銷售技巧、產(chǎn)品陳列等系列培訓(xùn)。
招商專員(20名)
1、高中以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、1年以上代理、招商、電話銷售工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆生均可培訓(xùn)上崗;
3、有較強(qiáng)的溝通能力,良好的團(tuán)隊(duì)精神;
4、薪資:3500-12000元,底薪+高提成+獎(jiǎng)金+績效。
文案專員(1名)
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品文案撰寫、校對和協(xié)助產(chǎn)品促銷策劃;
2、大專以上學(xué)歷,中文、新聞、廣告相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
3、知識面廣、才思敏捷、文筆佳;
4、1年以上文案企劃編輯或相關(guān)媒體編輯工作經(jīng)驗(yàn);
5、有報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)、文案、編輯工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;優(yōu)秀應(yīng)屆生均可考慮;
采購員(2名)
1、高中以上學(xué)歷,一年以上采購工作經(jīng)驗(yàn);
2、有藥品、化妝品、保健品生產(chǎn)加工采購工作或跟單工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,可培訓(xùn)上崗;
3、熟悉操作辦公軟件。
銷售內(nèi)勤(5名)
1、中專以上學(xué)歷,有跟單客服相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2、負(fù)責(zé)處理客服訂單跟進(jìn)及各部門工作對接;
3、負(fù)責(zé)物流配送安排并掌握單品庫存數(shù)據(jù)。
行政助理(5名)
任職要求:
1、形象好氣質(zhì)佳,22-25歲;
2、行政相關(guān)專業(yè)中專(含)以上學(xué)歷優(yōu)先考慮;
3、熟練操作office辦公軟件;
4、有人事行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
5.優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生均可考慮錄用;
會務(wù)專員(1名)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)展位的預(yù)訂,參與展會的策劃項(xiàng)目;
2、負(fù)責(zé)會議現(xiàn)場布置方案的策劃;
3、負(fù)責(zé)物資物料的準(zhǔn)備;
4、協(xié)助完成市場活動(dòng)相關(guān)流程、銷售服務(wù)工作;
5、制定相關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),處理集團(tuán)層面的投訴電話。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,市場營銷、管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、2年以上會展會務(wù)策劃及執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、工作細(xì)心、熱情,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
網(wǎng)絡(luò)管理員(1名)
1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)及網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器的日常維護(hù)工作
2、公司電腦、打印機(jī)日常維護(hù)
3、負(fù)責(zé)企業(yè)QQ后臺信息更新及日常維護(hù)工作
人事專員
崗位職責(zé):
1、協(xié)助招聘工作,發(fā)布招聘廣告、進(jìn)行簡歷篩選、預(yù)約面試,評估候選人并提供初步面試報(bào)告;
2、組織實(shí)施各項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃,確保質(zhì)量和進(jìn)度;
3、組織協(xié)調(diào)培訓(xùn)課程;實(shí)施培訓(xùn)效果的考核評估。
崗位要求:
1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、一年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策;
4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
會計(jì)
崗位要求:
1、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、一年以上會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉電腦操作及相關(guān)辦公軟件;
3、會操作稅控系統(tǒng)及財(cái)務(wù)ERP系統(tǒng)。
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公司地址及聯(lián)系方式
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聯(lián)系人:洪先生
聯(lián)系電話:020-29816500/15202031299
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乘車路線:地鐵:黃邊D出口,轉(zhuǎn)乘公交425,743到鶴邊站,下車即到白云大道北(A1、A2)出口,轉(zhuǎn)成886路到鶴邊站下車過馬路,即到。
附近公交站:鶴邊站(最近的)或鶴南站或聯(lián)和站(途徑公交:58、886、187、251、274、528、510) |